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한 증권맨의 통찰력 넘치는 민희진 대표 인물 분석.txt

by beautifulkorean 2024. 4. 25.

목차

    한 증권맨의 통찰력 넘치는 민희진 대표 인물 분석.txt

    '뉴진스의 엄마'라는 별명으로 불리는 아트디렉터 민희진 씨.
    < blind TV·연예 3시간 키움증권·cian61 口 000 민희진 같은 인물의 특징 미안하지만 어느정도 혐오표현이 포함될 수 있으니 보기싫은 사람은 뒤로 가줘. 내가 경험한 다수의 여성임원은 크게 2가지로 나뉜다. 조용하 게 일하는 기능직임원(회계, 법무, 개발, 정보보안 등)이 있는가 하면, 온갖 유난 떨면서 자기 존재감 드러내는 PR형 임원(마케 팅, 브랜드, 홍보, 인사 등)이 있음. 전자는 그냥 이사람이 들고 있는 라이센스나 기술적 커리어때 문에 조용히 상무, 혹은 전무급까지 승진연한 맞춰 올라감. 후자는 떠들썩하게 광팔면서 조기승진, 특별승진하는 케이스가 잦음. 또 그만큼 오너에게 충성 시그널 & 자기브랜드 키우는 스 타일. 그리고 조직내에서도 그만큼 악명높고 내새끼 키우는 스 타일 + 결혼을 안함. 민희진은 당연히 후자임. 민희진이 워낙 후자 스타일로 유명하 기도 했고, 커리어에서 보여준건 비주얼디렉터에 불과하지만 자기를 포장하는게 기가막히니까 탈스엠하고 하이브가서 인테 리어+브랜딩하다가 걸그룹 기획까지 간거지.
    문제는 이런 인물들의 성공가도가 급격히 끓어오르는 시점이 있는데 항상 빠르게 고점을 확인하고 끊어짐 ㅋㅋ 자기 것인줄 알거든. 일반 회사에서도 자기PR을 잘한다뿐이지 이걸 뒷받침 하는 실무진이나 인프라 없이 도저히 불가능한것인데, 내새끼 만 있으면 가능하다 주의라서 주변에서 겉절이같은 일반직원들 이 그동안 희생한걸 절대 모름. 알아도 외면함. 이번 민희진사태? 하이브에서 먼저 알았을까? 아니면, 민희진 아래에서 갈려나가던 사람들의 공익제보였을까?ㅋㅋㅋ왜 민 희진류의 여성임원들이 고점 확인이 빠르냐면, 내새끼를 너무 드러냄. 내새끼안에 들어가지 않은 인프라+직원들을 너무 홀대 하면서 조직 장악에 실패하는거임. 그럼 우회해서 하이브에 바 로 직제보하게되는거야. 하이브에서도 이미 연초부터 민희진이 투자자들 만나는 거 인 지했다고 했지. 그럼에도 정보수집만 하다가 3월부터 본격 감 사준비 들어간거고 ㅋㅋ 민희진+회계사A가 그동안 어도어 내부 직원들 단속 못시키다 가 아사리판 나면서 하이브에서도 피프티피프티같은 사태 날까 봐 정리하는거임. 당연히 시총 날아가는건 뼈아픈데, 그보다 중 요한게 지금 하이 브 레이블이 몇개인데 이거 초장에 못잡으면 레이블들 카오스오는거야. 민희진은 이렇게 고점 확인하고 또 어딘가 갈 수 있을까? 일반 업계면 충분히 가능했다고 보는데, 엔터업계는 이렇게 알려진 이상 갈 곳이 없어짐. 일반 임원들은 00출신으로 포장해서 나 가면 그만인데, 엔터에서는 민희진이 뭘하다 잘렸는지 아는데 어떻게 갖다써 ㅋㅋ 주주들이 가만있겠어?ㅋㅋ
    이제 남은 건 뉴진스인데, 이미 수납각이라고 하더라. 돌판에서 는. 뉴진스가 피프티처럼 주체적으로 움직인게 아니더라도 이 미 지지하고 동의해버린 순간 민희진계가 되었으니 하이브내에 서 아일릿을 양산형으로 성공시켜버린 이상 뉴진스를 애지중지 할 이유도 없어졌지. 참... 사람들이 왜 이리 욕심이 많을까... 능력없으면 회사에 짱 박혀 월급이나 받아야하는데 그게 자기 능력인줄 아는 사람이 너무 많아.. @하이브 @SM엔터테인먼트 블라인드하이어에서 간편하게 프로필 등록하고 이직 제안 받기 6 직장인끼리 소개팅하러 가기 by 블라인드가 만든 소개팅앱 연관 회사 137 138 공유하기 하이브

    글쓴이의 혜안에 감탄하는 댓글 반응

    시간순 + 이전 댓글 보기... 치과의사 i!ilii!i!i 뉴진스는 수납각임? 나 뉴진스 좋아하는데ㅠㅠㅠㅠ 1시간 좋아요 ● 대댓글 한국철도공사 sRhw49 수납각이 먼뜻이야? 1시간 좋아요 새회사·ijijljljjl 컴백못한단거 아님? 1시간 좋아요 1 파르나스호텔 오늘도구름규름 제대로 수납될거라는뜻 4분 좋아요 ↓ 마지막 댓글로 이동 도쿄일렉트론코리아 타이론우 우리회사 여성임원도 진짜 후자스타일인데 아주 염병을 다떨어서 악명높음ㅋㅋㅋ 남자임원들 중엔 단 한명도 그런사람없는데 단 하나 있는 여성임원이 진짜 개 염병을 땀ㅋㅋㅋㅋ 1시간 좋아요 36 ● 대댓글
    LG생활건강·iiiolllii 최소한 어떤 회사 조직해서 윗사람 들이박을땐 내가 책잡힐짓 있는지 점검하고 행동해야함. 1시간 좋아요 17 대댓글 키움증권·cian61 * 그래서 대부분 임원들이 순한양이 되는게 이미 올라오는 과정에 서 결재를 너무 많이 해와서 잘릴 때 명분이 너무 많지.. 그래서 목줄채워지는거고. 그나마 들이받는 부장급 아저씨들 보니까 치 명적인 오너 추잡한 문제 알고 있는경우 HR이랑 쇼부쳐서 낭낭 하게 받고 나가는 경우 많더라 1시간 좋아요 16 한영회계법인ㆍ adfstj 이거 진짜 맞는말 임원 가는 라인 타면 견제 세력도 있는데다가 해 왔던 일에서 책잡힐게 없을리가 없음 그래서 적당히 숙이고 딜 치면서 올라가는게 기본 58분 좋아요 2
    새회사· wdsxX 아무리 날고기어도 내꺼 아니면 적당히 나대야지 ㅋㅋ 어디 마름이 땅주인을 넘봐.. 꼬우면 땅주인 해야지 어쩌겠어 1시간 좋아요 19 ● 대댓글 키움증권·cian61 * 그래서 박진영-방시혁 관계가 굉장히 인상적이긴 하지. JYP바 닥부터 같이 어깨걸고 일해온 낭만이 있으니까 방시혁이 나간다 할때 아름다운 이별이 되잖아. 서로 이정도 역사는 만들어놔야 마름이 땅주인이 된다할때 지주가 내 땅은 못줘도 다른땅 갈릴 때까지 도와주지. 그런데 그렇게 박진영한테 내리사랑 배운 방시혁이 민희진한테 그대로 해줬다가 이렇게 통수맞았으니 얼마나 얼얼할까 ㅋㅋㅋ 1시간 좋아요 39 HD현대인프라코어·ksjfejb 통찰력이 상당하시네요 1시간 좋아요 8 ● 대댓글 경찰청·전국근속노조 깊이 있는 통찰력, 술술 읽히는 명문장에 지리고 감 1시간 좋아요 11 ● 대댓글 미라콤아이앤씨 워우 통찰력 지린다 이런분이 주식업계를 이끄는군 1시간 좋아요 9 대댓글
    SK이노베이션 iiijlinj1 임원이나 팀장이 미혼 여성이다? 도망쳐라 But, 기혼 여성분들은 알뜰살뜰 묵묵히 잘 챙김 9분 좋아요 5 ● 대댓글 키움증권·cian61 * 나도 기혼 여성 리더들 모셔본 경험상 너무 다들 좋은 분들이셔 서 배울점 많았음. 가정, 회사 양립해내는게 정말 대단하고 공감 능력도 엄청나심. 몇안되는 케이스지만 100%다 좋은 분이었 음 7분 좋아요 1 GS리테일 I!:!i:ll!i 여자임원중엔 이혼녀도 엄청많음 7분 좋아요 1 새회사 Bldc55 다 떠나서 자본만 대줬고 내 능력이라고 하는거 좀 웃기던디 7분 좋아요 1 ● 대댓글 한국전력공사 신한테는말대꾸안함 통찰력 ㅇㄷ 7분 좋아요 1 대댓글 넥센타이어 AizW17 작성자님의 통찰력에 감탄을 금치 못합니다.

    블라인드 증권맨의 방시혁과 민희진의 타임라인 정리.txt

    키움증권·cian61 방시혁과 민희진의 타임라인 정리 2019년 방시혁, 방탄소년단을 키워낸 사람. 글로벌 아이돌그룹 BTS를 통해 빅히트는 SM YG JYP를 넘어선 어나더레 벨의 기획사를 만들었다. 그러나 그에겐 뼈아픈 기억이 있었으니, 보이그룹은 잘 만들었어도 걸그룹에는 젬병이었다. 아니 어쩌면, 잘 될 뻔한 걸그룹 '글램'이 이병헌에게 협박하는 헛짓거릴 하 지 않았더라면... 걸그룹까지 잘 키워낸 프로듀서로 이름 을 날렸을지 모른다. 당시 빅히트엔터테인먼트의 대표 방시혁은 주식거래소 상장 그리고 걸그룹 런칭을 위해 '여자친구'로 유명한 쏘 스뮤직을 인수한다(19.7.29) 그리고 동시에 SM엔터 이사 민희진을 쏘스뮤직으로 영 입한다. 그녀는 SM엔터에서 소녀시대부터 에프엑스에 이르기까지 아티스트들의 시각디자인, 세계관 컨셉트 형 성에 기여한 인물로 알려져있었다.
    이 시기 민희진을 영입하며 쏘스뮤직에서는 본격적으로 신규 걸그룹 런칭에 박차를 가한다. 곧, 쏘스뮤직 소속이 었던 연습생 민지를 시작으로 함께할 뉴진스 멤버를 뽑는 글로벌 오디션을 시작했다. (19.9.4) 2020년 코로나를 맞으며 엔터업계는 시장이 위축되는가 싶었지 만, 빅히트는 여기서 멈추지 않고, '세븐틴'으로 유명한 플레디스까지 인수하며 가을 상장에 대한 의지를 관철한 다.(20.5.25) BTS는 신곡 '다이너마이트'를 통해 처음으로 빌보드 Hot100차트 1위를 달성하는 기염을 토했고, (20.8.21) 마침내 10월이 되어 빅히트엔터테인먼트는 소위 따상에 가까운 상승을 이끌어내며 상장일 기준 11조의 초대형 엔 터테인먼트 기업으로 올라선다. (20.10.15) 2021년 빅히트는 민희진에게 회사 리브랜딩을 주문했고, 사명을 HYBE로 변경하면서 산하 멀티 레이블을 구축한 글로벌 엔터테인먼트가 된다. (21.3.10)
    그리고 쟁점이 되는 민희진과 방시혁의 본격적인 구도는 2021년 민희진의 "쏘스뮤직에서가 아니라 나의 단독 레 이블을 통해 뉴진스를 데뷔시키고 싶다"라고 밝히며 시 작된다. 방시혁은 하이브 100% 자본 161억을 넣으며 쏘스뮤직 으로부터 물적분할 시킨 100% 자회사 어도어를 설립한 다. 민희진에게는 연봉 5억과 향후 행사가능한 어도어 스 톡옵션 20%을 약속한다. 그리고 쏘스뮤직을 통해 준비 된 연습생 민지, 하니, 다니엘, 해린을 데리고 어도어로 간다.(21.11.12) 2022년 연습생 육성에 따른 기간, 인적자원을 상실한 쏘스뮤직은 김채원과 사쿠라를 영입하고(22.3.14), 르세라핌을 데뷔 시킨다(22.5.2) 어도어에서는 연습생 육성비용에 대해 일부 보전했다고 하지만, 육성기간과 인적자원의 상실에 대한 부분을 모두 보상했다고 보기는 어렵다. 어도어에서는 이후 혜인까지 선발하며 여름 뉴진스를 데 뷔시켰고, 걸그룹 역대 초동 1위를 달성한다 (22.7.22)
    2023년 뉴진스를 키워낸 어도어는 2022년 186억에 그쳤던 매 출을 불과 1년만에 2023년 1103억원까지 폭증시킨다. 이에 방시혁은 약속했던 지분 20%를 스톡옵션으로 지급 하려 했으나, 민희진은 취득시점 세율이 45%되는 점을 들어 더 높은 보상을 요구한다. 결국 2022년 기준 적자기업이었던 점을 활용해 스톡옵 션이 아닌 주식지분을 직접 저가로 18% 증여한다. 어도 어 기업가치를 2조로 잡은 하나증권 리포트 기준으로 본 다면, 4천억원에 가까운 보상을 받은 것이다. (23년 말) 2024년 그러나 2023년 연말을 기점으로 보상에 대한 갈등은 곧 수면위로 올라왔고, 민희진은 사우디국부펀드, 싱가포르 투자청 등 세계적인 큰손들과 손잡고 우호적인 지분확보 에 나선다. 어도어의 80% 지분을 가진 하이브로부터 30%이상의 지분매각을 유도해 민희진에 우호적인 펀드 들과 함께 50%넘는 경영권을 노린 것이다. 관련하여 민희진은 하이브의 매각을 유도하기 위해 압박 용 카드를 만든다. 하이브 아티스트에 대한 신상 개인정 보등을 유출한 혐의를 받고 있으며, 뉴진스 멤버들의 가 족들과 사전 접촉을 통해 회유작업을 했다는 혐의까지 동 시에 받고 있다.
    실제로, 뉴진스 멤버 법적대리인(부모)은 하이브 아티스 트들의 뉴진스 베끼기에 대한 해명요청을 하이브측에 전 달했고, 하이브는 해명문과 함께 만남을 요청했으나, 뉴 진스 멤버 부모들은 하이브측의 불성실한 태도들 들며 거 절한 것으로 알려졌다. 그리고 속터진 방시혁은 결국 시총 8500억 손실을 감수 하고 감사에 착수한다

    방시혁이 계열사 관리를 제대로 못한 이유.twit

    @: 근대 하이브는 레이블은 왤케 많음? 그러니까 관리가안되잖어 중앙통제가안되면 호족이 날뛰고 왕권이 나락간다고 한국사시간에 안배웠나 서울대나왓으면서 2024년 04월 22일 · 6:00 오후ㆍ 조회수 574천회
    지방 호족 ㅋㅋㅋㅋㅋ

    대한민국 K-POP 엔터테인먼트 업계 전체의 이미지가 나락가고 있는 현 상황 설명

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